在近日的上海K11，京東與周大福全面戰略合作發布會上，劉強東在談及快遞員配送的時候說道：未來京東為用戶配送，配送員會穿著西裝、帶著白手套、開著電動汽車，而不再是騎著電動三輪車送貨。

劉強東

劉強東還表示：一個公司的偉大與成功，不僅要滿足員工的物質金錢需求，更要讓員工活的有尊嚴，不然這個公司開著有什么意義？

福利和尊嚴不是說說，而是看具體的行動。那么現在來看看劉強東，為了員工的尊嚴做出哪些事情。

一，開設京東幼兒園，京東員工免費入學

北京京東東幼兒園已經正式開張，未來將在全國興建至少100座京東幼兒園，滿足全部京東員工子女的入學需求。

關于京東幼兒園還沒有更多詳細細節，但是劉強東強調以下兩點：

1、京東員工的子女可以全免學費

2、基層員工子女優先入學

二，員工宿舍，每間最多只能住兩個人，滿3年員工都住單間

在一次，視頻節目中劉強東曾經為員工宿舍的發飆。

劉強東參觀京東新建的員工宿舍后又發火：我非常非常氣憤！看了宿舍后，真是氣得想打人！

“一間房竟然要住4—6人，衛生間竟然還是蹲便器。

京東的員工宿舍，每間最多只能住兩個人！我說多少遍了，要讓員工、兄弟們活得有尊嚴！滿3年員工都住單間！”

住單間，可以帶配偶與子女一起入住。

三，保證一個京東員工，都交足額的五險一金

保證一個京東員工，尤其基層員工京東快遞員，都必須交足額的五險一金。

按照京東集團15萬員工人數測算，2016年，京東光給所有員工繳納的五險一金就達到人均18000元，相當于每人每月1500元。

說實話，現在很多公司不給交五險一金。。。

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很多人，都說每一個厲害的企業家，都是奧斯卡的影帝。不管劉強東這些做派是真心還是作秀的，

但他總歸是做了這些事情，所以劉強東還是令人欽佩的！你覺得呢？

網友熱評：

1、東哥除了你娶奶茶妹妹不支持。其他都支持你。因為奶茶妹妹我也喜歡。

2、順豐只有五險，只有一金，作為一個上市公司不應該啊。

3、京東還要人嗎？我喜歡穿西裝卻找不到穿西裝的理由。

4、我作為一個京東的曾經的配送員看到這篇文章真的想吐！太會作了！做的有說的一半好我都不會離開，當然除了五險一金以外這也是唯一值得肯定的一點。